国企工会半年工作总结

在过去的半年里，国企工会紧紧围绕企业的中心工作，以维护职工合法权益为根本，以提升职工素质为重点，以丰富职工文化生活为载体，积极履行工会职能，取得了一定的工作成效。

一、维护职工合法权益方面

1. 积极参与企业民主管理，通过职代会等形式，让职工充分参与企业决策，保障职工的知情权、参与权和监督权。半年来，共组织召开了[X]次职代会，审议通过了企业重要规章制度和重大事项。

2. 加强劳动保护工作，定期对企业的生产环境和职工劳动条件进行检查，督促企业整改安全隐患，为职工提供安全的工作环境。同时，积极开展职业病防治宣传活动，提高职工的自我保护意识。

3. 认真处理职工来信来访，及时了解职工的诉求和意见，积极协调解决职工的实际困难。半年来，共处理职工来信来访[X]起，为职工解决了实际问题[X]个。

二、提升职工素质方面

1. 组织开展各类职工培训活动，涵盖安全生产、业务技能、职业素养等多个方面。半年来，共举办各类培训[X]场次，培训职工[X]人次，有效提升了职工的业务能力和综合素质。

2. 鼓励职工参加各类技能竞赛和岗位练兵活动，激发职工的学习热情和创新精神。在上半年的技能竞赛中，我企业职工取得了优异的成绩，[X]名职工荣获市级以上技能竞赛奖项。

3. 加强职工书屋建设，为职工提供丰富的学习资源。半年来，职工书屋新增图书[X]册，借阅量达到[X]人次，为职工的学习和成长提供了良好的条件。

三、丰富职工文化生活方面

1. 组织开展各类文体活动，如篮球赛、羽毛球赛、书法摄影展等，丰富了职工的业余生活，增强了职工的团队意识和凝聚力。半年来，共组织开展文体活动[X]场次，参与职工达到[X]人次。

2. 成立职工文艺社团，如舞蹈队、合唱团等，定期开展排练和演出活动，展示职工的才艺和风采。目前，职工文艺社团已发展到[X]个，成员达到[X]人。

3. 利用节假日和纪念日，组织开展主题文化活动，如庆祝建[X]周年文艺演出、国庆节爱国主义教育等，弘扬了企业文化和民族精神。

四、存在的问题及改进措施

1. 存在问题：工会工作的创新意识不够，工作方式方法有待改进；职工参与工会活动的积极性不高，覆盖面有待扩大。

2. 改进措施：加强工会干部的培训和学习，提高工会干部的创新意识和工作能力；创新工会活动的形式和内容，吸引更多的职工参与工会活动；加强与职工的沟通和联系，了解职工的需求和意见，不断改进工会工作。

半年来国企工会在维护职工合法权益、提升职工素质、丰富职工文化生活等方面取得了一定的成绩，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，国企工会将继续努力，不断创新，为企业的发展和职工的幸福做出更大的贡献。